| |
|
|
| |
Как обеспечить достойную подготовку спортсменов-бильярдистов
В недавние времена, когда бильярд был в нашей стране на задворках, не возникало и проблем в подготовке спортсменов-бильярдистов. Другое дело сейчас. Какие нам нужны тренеры? Какими качествами они должны обладать? Какие проблемы решать? Это вопросы не праздные, они требуют скорейшего ответа, хотя начинать здесь приходится практически с нуля. Попытаемся хотя бы в общем виде прийти к какому-то решению.
Представляется, что при каждом бильярдном клубе необходимо иметь одного или несколько штатных тренеров-инструкторов. Число их будет зависеть от материальной базы, финансовых возможностей, количества членов клуба. Нанимать тренеров следует, заключая с ними контракт — например, на 3—5 лет.
В нем надо четко оговорить права и обязанности сторон. Заработок тренера должен соответствовать уровню его квалификации и характеру самой работы.
Подбор тренеров должен проводиться с учетом специфики бильярда. Главными критериями при оценке кандидатов могут быть: знание основ теории игры, свидетельство об окончании курсов по подготовке инструкторов бильярдного спорта, большой практический опыт (порядка 10—15 лет и более), хорошее владение «своим» шаром, умение результативно и в то же время внешне эффектно выполнять удары. Следовательно, на первое место выдвигается доскональное знание предмета, которым тренер должен заниматься, — бильярда. Недаром известный педагог А. С. Макаренко говорил, что ученики простят своим учителям и строгость, и сухость, и даже придирчивость, но не простят плохого знания своего дела.
Должны учитываться наличие или отсутствие вредных привычек (курение, алкоголь), а также энтузиазм и желание самого кандидата посвятить себя нелегкой тренерской работе.
При клубах разумно создавать несколько групп:
— детские из мальчиков (девочек), начиная с 10— 12 лет;
— юношеские из юношей (девушек) от 16 до 20 лет;
— взрослые — 20—60 лет;
— группы ветеранов — старше 60 лет.
Для обеспечения стабильности работы наборы в группы желательно проводить не чаще 1—2 раз в году.
Перечислим примерный круг обязанностей тренера-инструктора.
1. Отбор из числа желающих стать членами клуба наиболее подходящих кандидатов.
2. Создание в группах обстановки взаимной доброжелательности, демократичности и в то же время строгой дисциплины и высокой требовательности.
3. Подготовка спортсменов-разрядников и мастеров бильярдной игры по методикам, в основе которых обязательно лежит принцип постепенности — от простого к сложному.
4. Организация досуга спортсменов с целью оградить их от алкоголя, курения и других подрывающих здоровье привычек. Тренер стремится, чтобы у его воспитанников не вырабатывались вседозволенность, амбициозность, самодовольство, погоня только за материальной выгодой и т. п.
5. Воспитание у спортсменов, особенно молодых, стремления к высоким целям, к борьбе за высшие титулы. Поощрение здоровой конкуренции: ни один, даже самый талантливый, игрок не должен полагать, будто место в команде забронировано за ним на все случаи жизни. Только в обстановке соперничества можно воспитать хороших мастеров и избежать застоя мысли и действия. Athens Escort
|
|
| |
|
|
|